九游会体育官网:履职争先锋 担当出实绩
来源:九游会体育官网 发布时间:2025-11-30 02:12:06
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党的二十届四中全会提出“增强党组织政治功能和组织功能”“推进国家治理体系和治理能力现代化”。本组稿子通过记者深入基层一线,以不相同的领域、不同岗位基层党组织书记第一人称视角,记录他们尽责履职情况、记录工作场景片段,跟着书记看产业高质量发展、乡村振兴、基层治理、文化传承等。以微镜头叙事,展现在“十四五”收官之际,黔贵大地鲜活生动的基层实践,感受广大党员干部与群众同心筑梦的力量。
【书记小档案】陆萍,贵州钢绳(集团)有限责任公司技术中心党支部副书记、副主任。“大国工匠”“全国劳动模范”,国务院政府特殊津贴专家。
站在世界第一高桥——贵州花江峡谷大桥的观景台上,俯瞰深不见底的峡谷,不禁感慨万千。
我叫陆萍,是贵州钢绳(集团)有限责任公司技术中心党支部副书记、副主任。我们主要承担的是花江峡谷大桥两根主缆的设计与研制任务,1960兆帕的钢丝强度,这一个数字远超桥梁通用的1860兆帕标准。
主缆是悬索桥的生命线,我深知,这两根主缆承载的不仅是整座大桥的重量,更是贵州制造迈向世界一流的梦想。花江峡谷大桥的每根主缆由217根索股组成,每根索股由91根直径5.7毫米的高强钢丝组成,投入到正常的使用中的钢丝总长度达9.3万千米,相当于环绕地球赤道两圈还多。如此庞大的体量,对材料强度、抵抗腐蚀能力和疲劳性能的要求很高,且花江峡谷大桥的主缆索一根自重达9400吨,单根承受力达4万多吨。
党支部迅速吹响了攻坚克难的集结号,成立了“超高强度钢丝党员突击队”,把研发室当成了第二个家。党员技术骨干们自发组成材料分析、工艺优化、性能测试等多个小组。记得有一次,为了优化钢丝的微观结构,我们连续进行了40多次试验,当最新的试样在试验机上达到2040兆帕的强度时,跃居2000兆帕级国际领先水平,整个实验室沸腾了。
在突破强度难关后,我们又面临着另一个挑战:如何让这些钢丝的耐侵蚀的能力满足花江峡谷大桥高湿度的使用环境?传统的镀锌防护已不足以满足要求,我们决定研发全新的“锌—铝—镁”合金镀层技术,让钢丝在高温、高湿、强风等恶劣环境下的常规使用的寿命提升3倍以上。
那段时间,我们团队的党员技术骨干,与北京交通大学联合研发出自主知识产权的解调技术、“复合铠装”保护技术等核心技术构成的智慧监控系统,为光纤穿上“重装铠甲”,并通过数十项模拟实验验证其可靠性,成功将光纤传感器植入主缆内部,创造了全球首个超长“智慧索股”。这个想法起初被很多人认为是不可能的,因为在承受巨大拉力的索股中保护脆弱的光纤,难度超乎想象。
“越是艰难越向前。”我们组建了跨学科的攻关团队,研发了独特的“复合铠装”保护技术,当第一个“智慧索股”在实验场上成功实现实时监测时,我知道,我们为中国桥梁装上了“神经元”,实现了对主缆应力、温度、湿度的全天候实时监测。
党的二十届四中全会提出将“科技自立自强水平大幅度提高”列入“十五五”时期经济社会持续健康发展的主要目标之一,始终把科学技术创新摆在国家战略核心位置。党建工作做实了就是生产力,做强了就是竞争力,做细了就是凝聚力。技术中心支部将持续把党建与科学技术创新深层次地融合,深化“绳端五角星”党建品牌,把组织生活开到项目一线,让党旗飘扬在每一个技术高地,让党建引领成为技术创新的“最强引擎”,让中国制造的脊梁更加坚挺。
林如涛(右)带领贵州大学“三下乡”和“博士村长”团队在冬妹村黄牛科技小苑为养殖户指导牛蹄病的科学防治流程。
【书记小档案】林如涛,贵州大学动物科学学院动物医学系讲师,农学博士,贵州大学派驻黔西南州贞丰县双峰街道冬妹村驻村。
作为贵州大学动物科学学院派驻黔西南州贞丰县双峰街道冬妹村的第四任驻村,来到村里的第一天我就问自己:我能为这个村做些什么?
我前面三位驻村在这里挥洒汗水,赢得了村民的信任,如今接力棒传到我手中,既是一份荣光,更是一份沉甸甸的责任。
进村第一个月,我走遍冬妹村的14个村民小组发现,村民有养殖传统,猪、牛、羊养殖有一定基础,但存在品种退化、养殖技术落后、疫病防控能力弱、销售渠道单一等问题。
产业振兴是乡村振兴的重中之重。我第一时间向学院汇报了冬妹村的养殖现状和技术需求,得到学院格外的重视,迅速选派了由畜牧、兽医专业优秀博士生组成的“博士村长”团队定点帮扶冬妹村。
村里养牛大户老王家的牛突发跛脚,我立即联系母校的“博士村长”团队,几位畜牧兽医专业的博士生赶来,现场诊断、精准用药,没过几天,老王就兴奋地告诉我,“林书记,牛站起来了,你们大学的专家真管用。”
我和“博士团”多次深入养殖户圈舍,开展技术指导,针对常见的牛羊疫病进行诊断和防控培训,印制了1000余份实用手册,推广科学饲养管理、疫病防治技术,大大降低了养殖风险和成本,提高了养殖效益。
同时,我积极利用个人资源和网络站点平台,帮助村民寻找优质的畜禽品种引进渠道和更广阔的产品营销售卖市场。并协助村合作社规范运营,探索通过订单农业、线上线下结合等方式,努力解决农产品“卖不出好价钱”的问题。
从疫病防控到饲料配比,从科学养殖到市场对接……一套组合拳下来,村民们从最初的观望,到后来踊跃提问,再到主动邀请我去家里给牲畜“坐诊”。如今走在村里,会有大娘递来刚摘的黄瓜,有大叔拉我去看新下的牛犊……我从一个“陌生的大学老师”,变成了村民愿意说心里话的“林书记”。
农业现代化关键在科技、在人才,作为一名农学博士、高校教师,我将用好这两年的驻村时间,继续依托贵州大学动物科学学院的科技优势,开展肉牛疫病防控、品种改良的线上线下义诊培训,为村民建立科学养殖的意识,推动种养循环模式落地,提升养殖效益和生态效益。真正把科研成果变成实实在在的生产力。
【寄语】把群众的事当做自己的事,用实干解民忧,用真心换真情,让搬迁群众从安身到安心。
“吉红,生意还好吧?”早上8点20分,我和往常一样到卧龙社区走访,看到居民兰吉红正在共享摊位上忙着煮粉面。“挺好的,早上来吃的人多。”兰吉红一边麻利地往碗里加肉和葱花,一边把刚做好的面条递给顾客。
兰吉红的铺面是社区为解决群众摆摊难、成本高推出的共享摊位。两年前,我们入户走访调查了解到,群众从农村搬到城市,想摆摊做点小营生,但城里不能乱摆乱放,合规摊位又太贵,他们愁得很。
群众所需,就是我们的工作方向。我们立刻召开会议,整合上级扶持项目资金,打造10间共享摊位,经营人选公开抽签确定。如今,看到大家在共享摊位把生意做得有声有色,我打心底里为他们高兴。
卧龙社区是个易地搬迁集中安置点,住着1806户7345人。做好易地扶贫搬迁“后半篇文章”,有一份稳定收入太重要了,我们想了很多实招,就是要让群众有活干、有钱赚。
这几年,社区号召大家都学会使用社区打造的村级数字化管理平台,把党组织服务延伸到线上。不管是搬迁群众还是工作人员,有问题是需要反映,或有什么诉求,都能够最终靠这个平台上传信息,社区会第一时间指派专人收集信息、核实处理,做到“小事不出网格、大事不出社区”。
两个小时过去,我把社区公共区域走完一圈。回到办公室后,赶紧整理建设“村超”集市的资料。今年“村超”热度慢慢的升高,我们就琢磨着把临时摊贩规范起来,打造一个特色集市,让大家集中经营民族手工艺品、特色美食,既方便管理,又能借“村超”流量吸引游客,增加大家收入。
中午简单扒了几口饭,稍作休息,我又开始了下午的入户工作。冬季是用火用电的高发期,尤其是社区里的独居老人,安全意识相对薄弱,必须时时上门提醒。在74岁的独居老人吴兰英家里,我反复叮嘱:“取暖器用完一定要及时拔插头,有任何情况随时给我打电话。”
除了安全提醒,年底返乡意愿统计和外出务工动员也得抓紧。这几天,我们挨家挨户摸排在外务工群众返乡计划,跟大家介绍家乡发展变化,帮他们在家创业、就业。同时,还向大家宣传县里组织的外出砍甘蔗务工项目。
如今,看着干净整洁的街道、热火朝天的摊位、和睦相处的邻里,还有大家脸上慢慢的变多的笑容,我觉得很有成就感。党的二十届四中全会对“推进社会治理现代化”作出明确部署。作为易地搬迁社区,我们始终树牢大抓基层的鲜明导向,把党的领导贯穿基层治理全过程、各方面,通过组织共建、资源共享、服务共担,凝聚各方力量,形成治理合力,让搬迁群众在宜居宜业的新家园里稳稳扎根。
【寄语】既要守住“传统”的根,也要划动“创新”的桨,把农文旅融合这条路子走得更宽。
“我们申请的农文旅融合提质增效项目已经申报成功,马上就要动工,明年2月前竣工,3月正式迎接游客。”前两天,当我把这个喜讯第一时间发在村里的微信群时,群里马上热闹起来,大家都积极为音寨村这一个项目建言献策,贡献好点子。
最近,我们村“两委”盘算了一下,今年到目前为止,音寨村接待游客达到195万人次,游客量同比增长15.2%,全村旅游人均纯收入同比增长16.8%。曾经名不见经传的音寨村成为许多人心目中的“诗和远方”,成了游客争相打卡的“网红村”。
音寨村享有“中华布依族第一寨”的美誉,位于金海雪山景区的核心地带,有着丰富的民族文化、让人向往的自然条件和交通优势。作为音寨村党总支书记,村里的“领头羊”,我和村“两委”商议,采用“党支部+合作社+企业+农户”的模式,抢抓旅游发展机会,流转570亩土地统一由金海雪山景区种植油菜,在充分征求村民的意愿的前提下,我们引导村民创业,有的开民宿、开饭店,有的在瓮城河边租摊位烧烤,还有的在景区固定务工。让大家都有活干、有钱赚。
我们村还很看重民族文化的挖掘,进一步丰富了旅游业态,精心推出了蜡染、豆染非遗体验馆,民俗体验馆,竹竿舞表演,山歌对唱,“四月八”“六月六”等布依族传统节日活动,游客来到这里,可尽情感受民族文化魅力。以前款待贵客才能吃上的布依八大碗,赢得了众多游客青睐。
这段时间,村民农活不多了,趁此机会,我就召集全村干部和党员学习了党的二十届四中全会公报。其中,“加快农业农村现代化,扎实推进乡村全面振兴”“加大保障和改善民生力度,扎实推进全体人民共同富裕”字字句句都说到了大家的心坎里。大家很开心,也增强了信心、铆足了劲儿,都表示要持续走好走实音寨村农文旅深度融合路子,让游客来了不想走,走了还想来。
离明年3月油菜花开还有近4个月的时间,我们都充满了期待。当时,金海雪山景区的油菜花竞相怒放,新增的稻田乐园、稻田艺术空间、贵定小吃美食工坊已投入到正常的使用中,游客一定会更多,比农村赶大集还热闹,家家户户又有得忙了!
【书记小档案】岑万江,安顺市紫云自治县赴青铜峡市务工人员联合流动党支部书记。
【寄语】千方百计为流动党员和外出务工群众做好服务,帮助更多人安心就业,就好业。
“岑书记,能帮我找一份工作吗?”“没问题,老乡。加个联系方式,了解你的情况了我再帮你推荐。”最近,我加入的各大微信群里,类似的对话常常会出现,“点名”找我和党支部其他9名党员帮忙找工作的老乡一直都有。
我的老家安顺市紫云自治县,是外出务工输出大县。每年,在宁夏回族自治区从事蔬菜种植的人员中90%为紫云籍。今年,老家传来消息,紫云和宁夏回族自治区吴忠市青铜峡市携手,聚焦流动党员管理难点堵点和外出务工群众实际的需求,要成立紫云自治县赴青铜峡市务工人员联合流动党支部,为外出务工党员和务工群众,在异乡建一个“家”。
因在青铜峡市瞿靖镇光辉村蔬菜基地打工8年,还有4年的村干部工作经验,让我在今年7月多了一个新的身份——紫云自治县赴青铜峡市务工人员联合流动党支部书记。党支部成立没多久,黔西南州望谟县一对50多岁的夫妻,火急火燎地从老家坐大巴赶到光辉村找我帮忙。原因是打工的6000多元工资,老板不肯发。我把他们带到党员活动阵地,一边安抚他们的情绪,一边联系瞿靖人民法庭相关负责人。经过进一步了解,由于妻子突然生病,夫妻俩没有和公司打招呼就回到了望谟县治疗,公司管理人员以为他们去别的公司打工了,发工资时就没发他们的,双方电话沟通不下,闹得很不愉快。当天,经过我们的一番调解,解除误会,工资当天就到账。之后,类似的事情我也遇到过很多,我都尽我所能,积极帮助外出务工的老乡们解决急难愁盼问题。
除了解决务工老乡在外的困难,我还积极对接这边的企业,收集用工信息,我的手机里存了青铜峡市当地蔬菜企业的电话,只要他们有用工需求,我们党支部就及时把消息线上线下同步分享给老乡们。
做这些事情虽然花费精力,我却乐此不疲。最近,支部组织学习了党的二十届四中全会公报,其中提到“要切实抓好民生保障,多渠道挖掘潜力,加强稳岗促就业工作”,作为一名务工人员联合流动党支部书记,能为外出务工的老乡办实事、解难题,是我的责任。今后我也会继续努力,把服务好外出务工老乡当作我“事业的一部分”。同时,引导更多优秀人才加入我们的流动党支部,架起两地发展“连心桥”,积极在参与家乡建设、当地社会治理等方面进一步探索。
